Hogyan lehetne javítani a rövid távú látásmódot.

Az ifjúsági innovációért és startup ökoszisztémáért felelős elnöki megbízott Nemzeti Kutatási, Fejlesztési és Innovációs Hivatal szerint az innovációs gondolkodásmódnak már az oktatási rendszerben paradox látásmód kell jelennie, ahonnan a kiváló szakemberek mellett innovatív szemléletű kreatív fiatalok is piacra léphetnek.

A startup szakember szerint rengeteg tőke és egyéb lehetőség várja a startup és innovatív cégeket, ugyanakkor a vállalatépítési és vezetési, illetve piacismereti látásromlás időseknél sokkal nagyobb hangsúlyt kell fektetni.

Linguee Apps

Többek között ezt a célt szolgálja a Hungarian Startup University Program is. Miért van ez így, mit jelent ez napi szinten és valódi probléma ez? Az tény, hogy jellemző ránk, hogy nem állunk neki időben foglalkozni az innovációval, a megújulással, fejlesztésekkel, változáskezeléssel. Pedig mindez a sikeres vállalatépítésnél is egy nagyon fontos elem.

Az egyetemeken ugyan már megjelennek vállalkozásfejlesztési és vezetési kurzusok, de ezek középpontjában nem az innovációs szemléletformálás áll.

Tele van az ország még rejtőzködő innovációs szupersztárokkal

Vannak persze törekvések erre, de az igazán hatékony kezdeményezések egyelőre szigetszerűek. Ameddig a témával az egyetemeken gyakrabban, addig a középiskolákban ritkábban, vagy egyáltalán nem foglalkoznak.

Farkasok és pásztorkutyák 3/1 - Bartha Lászó

Ahol már elindultak vállalkozásfejlesztési és -irányítási kurzusok, azokon jellemzően nem az érdeklődés felkeltésére és az innovációs mindset szemléletmód elérésére fókuszálnak. Nem feltétlenül ismerik a lehetőségeiket, nem tudják, hogy az ezzel kapcsolatos információkat hol érhetik el.

Még nem épült be hogyan lehetne javítani a rövid távú látásmódot köztudatba, hogy egy cég esetében az innovatív gondolkodásmód nagyon jó befektetés. Ezzel szemben a multinacionális cégek jelentős saját forrást fordítanak innovációra.

Ez egy nehéz kérdés, hiszen ő klasszikus kereskedelmet folytat, viszont az innováció rengeteg formában megjelenhet.

Médiakutató 2003 tél

Számos nemzetközi példa mutatja, hogy az innovációra bárki képes lehet, a vásárlói élmény customer experience javítása például egy kisbolt esetében is hozhat áttörést. A hazai tapasztalatok ezzel szemben azt mutatják, hogy jelenleg egy KKV leginkább akkor kerül kapcsolatba az innovációval, ha megjelenik egy számára közvetlen forrást biztosító pályázatikiírás.

Mivel lehetne felgyorsítani a szemléletformálást?

Kommunikációs deficit Magyarország európai uniós csatlakozásának médiabemutásában Megoldási irányok és nyilvánosságmodellek Ebben az előadásban a magyar európai uniós csatlakozás folyamatának hazai médiabemutatásáról szeretnék először beszélni. Milyen szerepe lehet ebben különböző szereplőknek: az újságíró-társadalomnak Magyarországon; az európai és hazai médiacégeknek; a magyar kormánynak; illetve az Európai Bizottságnak, Brüsszelnek? Végül a harmadik részben azt elemzem, hogy milyen utakon, módokon megy végbe az európai diskurzusok megjelenése a magyar nyilvánosságban, más, újonnan csatlakozó országok nyilvánosságában — és a régi tagállamok nyilvánosságában is. A fő kérdés itt az, hogy az európai nyilvánosság nemzetállami médiában való megjelenésének milyen fajtáit különíthetjük el, s ezek milyen kihívásokat jelentenek a gyakorló újságíróknak.

Ekkor megváltozik a szemlélete is: a probléma-orientált gondolkodást felváltja az innovatív, változás- és megoldás-orientált gondolkodásmód. Ugyanakkor ideálisabbnak gondolom, ha az innovációs gondolkodásmód már az oktatási rendszerben megjelenik, ahonnan így nem csupán kiváló szakemberek, hanem innovatív szemléletű, kreatív fiatalok kerülnek ki.

Ha ők céget alapítanak, ott már az alapoknál megjelenik ez a fajta gondolkodásmód.

Jelenlegi hely

Sőt: megeshet, hogy innovatív vállalkozást alapítva egy sikeres startupot építenek föl. Mindez nem lehetetlen.

Én egy évtizede kezdtem el startupokkal foglalkozni és azt látom, hogy az elmúlt években megsokszorozódtak a lehetőségek; van elég rendelkezésre álló tőke és tőkealap, aktívak az üzleti angyalok, emellett állami támogatások is elérhetők. A jelenleg elérhető rövid kurzusok-képzések és kezdeti fázisú kockázati tőkebefektetések is akkor tudnának igazán hasznosulni, ha az ötletgazda mögött már ott lenne némi cégvezetési, cégépítési tudás és tapasztalat.

Hiába érkezik tőke és befektetés, tudás hiányában a vállalkozás sokkal kisebb eséllyel lesz sikeres, mintha egy komplex képzésben részesülne. A HSUP a két-három hetes képzésekkel szemben egy két féléves egyetemi kurzus, ami valójában egy alapproblémát javul-e a látás a glaukóma műtét után megoldani.

Vagyis a hogyan lehetne javítani a rövid távú látásmódot elsődleges célja az, hogy a fiatalok megismerjék és elsajátítsák a megoldásközpontú gondolkodásmódot.

Parragh Bianka A fenntarthatóság feltételei és kockázatai Dr. Megtekintéséhez engedélyeznie kell a JavaScript használatát. Összefoglalás A rendszerváltást követő két évtizedben a fogyasztói társadalom illúziójában éltünk, annak vágyálma határozta meg mindennapjainkat, s determinálta viselkedésünket. A társadalom széles köre devizahitelt vett fel, lehetőségein felül fogyasztott, s minden létező módon eladósodott.

A problémákra kihívásként tekintsenek, melyben a fejlődésük lehetősége rejlik. A kurzus első felében az innovációs gondolkodásmód kialakítása van a középpontban, míg a második már a vállalatépítés mikéntjére helyezi a hangsúlyt. Ekkor a hallgatók az üzleti mentorálás mellett ösztöndíjat is kapnak, és felkészülnek a befektetések kezelésére is. Mindemellett fontos cél a különböző generációk összekötése is — éppen ezért használjuk az innovációs generáció kifejezést.

Beküldte vozparag - Véleményem szerint egyszerű emberi tulajdonságokon múlnak az élet legnagyobb dolgai is: becsület, tevőlegesség, alaposság, fejlődőképesség, nyitottság stb. Ilyenek-e a vezetőink, vagy mivel őket magunk közül válasszuk, ilyenek vagyunk-e mi magunk?

Napjainkban sok minden a generációkról és a kommunikációs nehézségekről szól, de én azt vallom, hogy az innovációs mindset hidat képez, összeköti a különböző generációkat és megszünteti a nehézségeket. Nem az életkor, hanem a látásmód, a mentalitása lényeges tényező.

Nem csupán a gondolkodásmód, hanem a tőke is hiányzik a fiataloknál, akik sok esetben hosszú órákat dolgoznak az egyetem mellett. Mi viszont azt mondtuk: ösztöndíjjal tegyük lehetővé, hogy a tanulás mellett teljes mértékben tudjanak a vállalkozási ötletükre koncentrálni.